Minder macht voor nieuwe ACLVB-voorzitter
De ,,Vlaamse" kandidaat Jan Vercamst kreeg zaterdag zestig procent van de stemmen van de liberale vakbondsleden. Foto: © BELGA
De nieuwe voorzitter van de liberale vakbond ACLVB, Jan Vercamst, krijgt minder individuele beleidsruimte toegewezen dan zijn voorganger Guy Haaze.

. Met die beslissing hoopt de liberale vakbond een herhaling te vermijden van het conflict dat Guy Haaze eind oktober vorig jaar tot ontslag als ACLVB-voorzitter heeft gedwongen. Het nationaal bureau van de ACLVB steunde voorzitter Haaze niet in zijn hervormingsplannen voor de interne vakbondswerking. Haaze werd een te eigengereid optreden verweten, al ontkent hijzelf dat nadrukkelijk (DS 12 januari). De nieuwe liberale vakbondsleider, Jan Vercamst, was vorig najaar een van de grootste tegenstanders van Haaze. Vercamst zal als voorzitter minder prominent op de vakbondskoers wegen en ,,vooral instaan voor het coördineren van de leiding''. Het nationaal bureau van de ACLVB krijgt meer macht toegewezen.

De 52-jarige Vercamst kreeg zaterdag op het verkiezingscongres in Gent 60 procent van de stemmen van de liberale vakbondsleden. De grote favoriet voor de uitverkiezing (DS 29 december) moest dus afrekenen met een groter dan verwachte oppositie van uitdager Frederic De Clerck. Die relatief onbekende secretaris uit Brussel kon 40 procent van de ACLVB'ers overtuigen, vooral Franstaligen.

De Clerck had zich in de verkiezingscampagne dan ook als tweetalige Brusselaar geprofileerd, tegen de ,,Vlaamse" Vercamst. De nieuwe nationale nummer één was als gewestsecretaris al jaren de nummer één in Vlaanderen. Als Vlaams gewestsecretaris wordt hij allicht opgevolgd door Ludo Engelen. De nieuwe vakbondsleider wil dat de gelederen weer gesloten worden. ,,De neuzen moeten zo vlug mogelijk weer in dezelfde richting wijzen, in aanloop naar de volgende sociale verkiezingen, van mei 2008.''

Bij die verkiezingen wil Vercamst de kaap van 10 procent van de stemmen ronden voor de ACLVB. Verder dan 9 procent is zijn voorganger Haaze nooit geraakt. ,,Dat moet lukken door in meer bedrijven aanwezig te zijn met eigen liberale kandidatenlijsten en door een actieve campagne van ledenwerving.''

Jan Vercamst wil in het sociaal overleg met de werkgeversfederaties meer nadruk leggen op het thema ,,arbeidsvreugde". ,,Het is belangrijk, ook voor de bedrijven, dat de werknemers zich goed voelen. Jaarlijks kost absenteïsme 9 miljard euro. Als we daar via meer arbeidsvreugde iets van kunnen recupereren, is dat een win-winsituatie voor iedereen.''