Zo'n honderd voormalige Sabena-werknemers die 49 jaar oud zijn grijpen naast het brugpensioen op 50 jaar. In tegenstelling tot wat ze gehoopt hadden kunnen ze geen aanspraak maken op die regeling.

,,In de cao die vlak voor het faillissement werd afgesloten staat dat de brugpensioenregel geldt tot eind 2002, zodat de 49-jarigen op hun 50ste verjaardag konden instappen'', zegt Denis De Meulemeester van het ABVV. ,,Maar dan moeten ze zolang in dienst gehouden worden door de curatoren en die willen dat niet. Wij handelen het faillissement af, we doen niet aan tewerkstelling, zeggen ze ons.'' Regeringsdruk mocht niet baten. Ook de tussenoplossing om de betrokkenen een dag voor hun verjaardag nog snel even aan te werven -- zoals bij Verlipack gebeurd is -- stuitte op een njet. De betrokken groep dreigde tussen twee stoelen te vallen want voor de extra regeling voor 48-jarigen kwam ze niet in aanmerking. Daar is ondertussen door het ministerie wel voor gezorgd. ,,Die regeling biedt een supplement op de werkloosheidsuitkering tot 55 jaar. Brugpensioen is voordeliger want dat loopt tot 65 jaar'', zegt De Meulemeester. Ondertussen houden de werkloze piloten een petitie via het Internet om een oplossing af te dwingen voor het probleem van de vlieglicentie. Zij dreigen hun licentie kwijt te geraken omdat ze geen vlieguren meer halen en de dure periodieke tests in simulatoren niet kunnen betalen.

U wil onze betalende artikels lezen maar nog geen abonnement nemen? Meld u aan en proef gratis van  plus-artikels.

Lees gratis ›

Geen betaalgegevens nodig